專才跟通才哪個好?我是這樣想的|思考週記

市場只會為了能滿足需求的好東西付費,市場只會為了一個足夠專業的服務付費——不管是通才還是專才,能滿足市場的都是人才。

為何任何事情都要「onboarding」?因為沒有過程就沒有結果|思考週記

對我來說,這也是一種 onboarding——不管一個東西再美好,都需要一個合適的環境跟步驟,才能真正引導出它的更多價值。

做個老實人,老實做事|思考週記

這次我最主要的體驗是:自己還不夠「老實」。像是我跟前輩詢問我覺得自己有點碰到瓶頸,但前輩的反問下,我發現自己的輸出量根本沒資格說瓶頸二字。

我洗澡不聽 YouTube 了:請保護好自己的思考時間|思考週記

「在接下來的世紀,最需要保護的人類資源,大概是我們自己的意識與心智空間。」——觀察的藝術

有些痛苦毫無價值:你可以為難自己,但盡量不要委屈自己|思考週記

有人說成功人士都是對自己下狠手,這句話沒說錯,但你要注意人家是對自己下狠手,而不是讓別人對自己下狠手。

願意努力,本身就是一種天賦|思考週記

如果天賦是讓我們做某件事特別突出的能力,那麼「願意努力」這種天賦,就是在多數人都已經放棄的時候,你還撐得下去、你還願意繼續拚的能力。

從目標回推,思考你現在該做什麼|思考週記

從目標回推,思考你現在該做什麼

為何「知足」是個很有效的快樂策略?|思考週記

「快樂有兩種方法:要不改進你的現況,要不降低你的期望」

快樂複利:不只財富有複利,快樂也可以投資|思考週記

我今天想分享的是,不光是存款有複利,快樂也有複利。

能被 Google 到的都不算 Know-how|思考週記

很多事沒什麼秘密,就只是知道跟不知道的差異而已。當你累積越多的「知道」,就能跟「不知道」的人慢慢拉開距離,

怎麼知道自己的努力有沒有用?|思考週記

所以說,努力很重要;但評估努力、評估結果,也很重要。

[思考週記] 每個「應該」,都有很大的反作用力

如何擺脫「應該」帶來的副作用

如何對一個好機會「零秒出手」?|思考週記

回頭來看,許多大咖的人生軌跡往往就是被幾個重要的機運所改變,可能剛好認識一個前輩、剛好進入到一個對的產業、剛好被另一個大咖所認識。